最佳答案
当然是社会保障机构的养老保险好,因为这是一种社会福利待遇,财政是要拨款的到当地的社会保险经办机构参加社会统筹的养老保险为最佳选择。请查阅消息同意楼上的，社保是饭，商业保险都是菜，要吃饱先吃饭！如果是商业保险的话，明确的说，产品的好坏是次要的，关键是公司。为什么这样说呢？我来举个例子。我们假设购买是分红型养老保险，A保险每年保底收益2%，公司的可分配收益的70%分红，B保险保底收益25%，公司的可分配收益的70%分红，看上去B的比较好，但是问题出现了，A保险的A公司公司每年可分配收益为12%，B为10%（就是说，每年A公司效益比B要好），那么A保险的实际收益率为2%+(12-2)%*07=9%,B保险的实际收益为25%+(10-25)%*07=775%就是说,一个好的保险产品在垃圾公司,收益会很低,再垃圾的产品,在好公司手里都有高回报而实际上,几乎所有国内的养老保险都是按保底2%,盈利的70%分红来设计的,没有大的区别所以如果考虑商业保险公司,建议1,中国人寿:规模最大,所以抗风险能力最强,同时国家的政策对他一定是最有利的,所以长期非常看好2,平安:管理先进,培训很好对中国人寿霸主地位最有挑战能力的公司管理先进意味着收益高(管理是花钱的,越落后的管理对收益影响越大),培训好意味着员工素质可以想一下,一个没有素质的员工向你推荐的产品,可能不是你最需要的,而是他佣金最高的!3,新华:中国最早使用保额分红(一种牺牲流通性以换取最大分红收益的方式,特别适合长期投资)的保险公司,也是目前赢利水平远高于行业平均的一家公司是中生代公司杰出的代表4,太平人寿(不是太平洋):新公司,然而因为新,所以在产品设计上很有想法,虽然没有什么大的优势,但是产品的确是大公司不能比的而他的新不是只体现在收益,还有人性化,这个在用的时候会有切实体会5,友邦保险:一家外资保险公司平安的培训实际是模仿他的优势在于资金实力绝对雄厚,理念先进(不过国内的分公司是否变质不太清楚)缺点是,绝对不会是最好的,这个不是说公司本身不好,实际上他们本身比国内的都要好!但是国家的政策一定对他们不利!